考核流程图下载

绩效考核流程图无是否有绩效评价标准有否与受评估人沟通以决定是否需要调整标准制定/调整标准与标准进行比较（包括业绩、技能、行为的评估）与员工进行面谈分析对员工进行规划、培训、激励等改进指导

声明：本站所有文章，如无特殊说明或标注，均为本站原创发布。部分内容来自会员分享，如若本站内容侵犯了原著者的合法权益，可联系我们进行处理。